Vacature: Directeur-bestuurder

maandag 2 februari
Co de Cultuurontwikkelaar staat voor een nieuwe fase: één waarin cultuur, educatie en maatschappelijke impact nog sterker samenkomen. Als culturele kernorganisatie in Venlo en Noord-Limburg zoeken zij een directeur-bestuurder die richting geeft, verbinding brengt en de organisatie verder helpt bouwen aan een professionele, toekomstbestendige basis. Een bestuurder met hart voor cultuur, oog voor mensen en gevoel voor de bestuurlijke dynamiek van stad en regio. Vaes & Linthorst Management Matching begeleidt de invulling van deze vacature.
Placeholder for WEB 230905 Gevel Co 1 Nicky BohnWEB 230905 Gevel Co 1 Nicky Bohn

Organisatie- en afdelingsomschrijving

Co de Cultuurontwikkelaar is dé organisatie voor kunsteducatie, amateurkunst en cultuurparticipatie in Venlo en Noord Limburg. Met makers, cursisten, scholen, verenigingen, overheden en maatschappelijke partners werken zij elke dag aan cultuur voor iedereen, van jong tot oud. Zij staan aan het begin van een nieuwe fase. De culturele én maatschappelijke opgave is groot en de organisatie ontwikkelt zich verder richting professionaliteit, helderheid en impact. Daarom zoekt Co. een directeur bestuurder die koers houdt, verbindt en bestuurlijk stevig staat.

Co’s kernwaarden
Leerzaam, Zinvol en Leuk zijn richtinggevend in alles wat ze doen, voor deelnemers, partners én collega’s. Ze staan voor voortdurende ontwikkeling, maatschappelijke betekenis en plezier in samenwerking, het zelf maken en meemaken.


Functie-informatie

Jij bent…
een strategische en verbindende leider met hart voor cultuur én oog voor organisatie en governance. Iemand die overzicht houdt, keuzes durft te maken en vertrouwen wekt, intern én extern. Als directeur bestuurder ben je statutair eindverantwoordelijk en geef je richting aan de ontwikkeling van Co. Je werkt samen met betrokken professionals, Ondernemingsraad en Raad van Toezicht, in de organisatie en sterke partners in de stad en regio.

Wat ga je doen?
Jij:

  • zet de strategische koers uit en vertaalt die naar concrete plannen;
  • geeft leiding aan de organisatie en zorgt voor heldere besluitvorming;
  • borgt financiële stabiliteit, kwaliteit en transparante verantwoording;
  • werkt professioneel samen met Raad van Toezicht en Ondernemingsraad;
  • bent zichtbaar in de regio en vindt het leuk en interessant om te netwerken;
  • vertegenwoordigt Co. richting gemeente, fondsen en samenwerkingspartners;
  • positioneert Co. als culturele kernorganisatie in Venlo en Noord Limburg.

Functie-eisen

Wat breng je mee?

  • hbo+/academisch werk en denkniveau;
  • ervaring in een eindverantwoordelijke of bestuurlijke rol;
  • aantoonbare ervaring met verandertrajecten waarin zowel financiële, organisatie- en duurzaamheidsopgaven samenkomen;
  • ervaring met publiek gefinancierde organisaties;
  • gevoel voor governance, toezicht en medezeggenschap;
  • je houdt oog voor de balans tussen noodzakelijke zakelijke keuzes enerzijds en behoud van kwaliteit, werkbaarheid en betrokkenheid van medewerkers anderzijds;
  • je bent toegankelijk en je creëert draagvlak binnen een organisatie;
  • affiniteit met cultuur, onderwijs en maatschappelijke vraagstukken.

Je bent strategisch, besluitvaardig en communicatief sterk. Je opereert transparant en integere rolvastheid is voor jou vanzelfsprekend. Ten aanzien van de relatie met de medezeggenschap betrek je de OR tijdig en inhoudelijk bij strategische ontwikkelingen en ingrijpende organisatieveranderingen.

Aanbod

Wat brengt Co?
Je krijgt de ruimte én verantwoordelijkheid om sturing te geven aan een cultureel-maatschappelijke organisatie met betekenis en regionale impact. Zij bieden je:

  • een maatschappelijk relevante functie waarin je werkt aan cultuur die ertoe doet;
  • een professionele organisatie met betrokken en deskundige medewerkers;
  • een duidelijke positie en stevige verankering in Venlo en Noord-Limburg;
  • ruimte om richting te geven aan de volgende ontwikkelfase van Co.;
  • een rol waarin leren, zingeving en werkplezier hand in hand gaan.

(De functie valt onder de WNT. Arbeidsvoorwaarden zijn passend bij de verantwoordelijkheid en zwaarte van de rol.)

Inlichtingen bij

Voor meer informatie over deze vacature neem contact op met Vaes & Linthorst Management Matching, Evert Linthorst: 06 411 511 88 / linthorst@vel.nl.


Gerelateerd nieuws

Nieuws

Startschot voor CMK4

​Per 1 januari 2025 zijn wij officieel van start gegaan met ons plan 'Verder op avontuur met Cultuur'. Als penvoerder voor acht gemeenten in Noord-Limburg zetten wij ons de komende vier jaar in om duurzame cultuureducatie verder te ontwikkelen.

Nieuws

Co krijgt groen licht voor cultuureducatieplan 2025-2028

​Co ondersteunt al jaren basisscholen en het culturele veld in Noord-Limburg bij de ontwikkeling van goed cultuuronderwijs. Met ingang van januari 2025 geeft Co een vervolg aan zijn rol als penvoerder bij de uitvoering van het nieuwe cultuureducatieplan: Samen verder op avontuur met cultuur.

Nieuws

Muziekonderwijs groeit en bloeit in Peel en Maas

In een tijd waarin muziekonderwijs landelijk onder druk staat door bezuinigingen, laat Peel en Maas zien hoe het anders kan.